山村老茶园重生；书记余盛林的故事，绿意转为金色希望。

在湖北省十堰市张湾区柏林镇秦家坪村，每到春季，茶园便成为最忙碌的地方。村民们清扫沟渠、除去杂草、松动土壤，为采摘明前茶做好准备。村党支部书记余盛林正与党员、村民代表围坐一起，细致讨论茶旅融合示范基地的运营方案。这处基地融合康养民宿、山林食堂和茶隐会客厅，已现雏形，预示乡村产业新格局的形成。

秦家坪村地处鄂西北山区，过去交通闭塞、条件艰苦，曾多年更换村长，村民生活艰难。如今，通过持续努力，它跻身省级乡村振兴示范村和生态村行列。蝶变的关键人物是85后余盛林，他从城市返回家乡，带领大家将老母荒茶园从荒芜推向繁荣。

老母荒茶园拥有百年古茶树，余盛林从小耳濡目染祖辈炒茶技艺，却见证茶园因多种原因逐渐废弃。信息不畅、交通不便、设备缺失让茶叶难以变现，年轻人纷纷外出，村里活力缺失。余盛林在深圳工作期间，看到优质茶叶的高价值，与家乡生态茶叶的低价形成鲜明对比。他深入剖析问题：山路崎岖采摘费力，加工缺乏规范，销售局限于本地，利润微薄，村民积极性下降。守着资源却难以致富，成为普遍困扰。

余盛林选择返乡创业，发起组建合作社，鼓励农户以茶园入股，分享发展红利。留守老人和妇女实现在家就业，收入结构多元化。合作社实施五统一模式，标准化种植、加工、销售。他投入积蓄购置设备，自学并借助高校资源完善技术体系。专家团队协助制定标准，推广绿色防控措施，老母荒云雾剑茶品质稳步提升，获绿色食品认证，传统炒茶技艺列入省级非遗项目，村民对茶园的信心逐步恢复。

为拓宽产品线，余盛林针对茶叶影响睡眠的特性，与茶学专家合作研发专利技术，推出低咖啡碱、富含有益成分的红茶品种。这项创新延长采摘期，利用夏秋茶叶资源，实现全年生产。合作社品牌建设加速，商标注册增多，多款产品通过绿色认证，逐步走向更广市场。结合老母荒的古树群和孝德传说，村里开发茶旅项目，拍摄宣传片，完善配套设施，形成采摘体验、制茶研学、文化浸润的一体化链条。村庄还扩展高山蔬菜和小水果种植，利用气候优势实现错峰销售，产业多样化进一步增强抗风险能力。

治理层面，余盛林创新“村规+德治+积分”体系。村民参与制定民约，季度评分兑换用品，公开透明化解纠纷，乡村和谐氛围浓厚。这些实效吸引外出青年回流，多位年轻人返乡创业，担任合作社职务或发展新产业。党支部年轻化，发展动力增强。余盛林的努力获全国劳动模范表彰，他继续规划基地投用，推动村庄长远进步。从昔日尴尬到如今自信，从荒芜茶园到生机村庄，秦家坪的故事激励更多人投身乡村振兴。

站在茶园边，余盛林感慨万千。曾经的失败经历让他懂得坚持的价值。如今，新茶季到来，绿意满山，村民笑容洋溢，幸福村的未来愈发清晰可期。